تسعى الشركات إلى الحصول على أفضل الموظفين باستمرار، إذ يمثل هؤلاء موردًا أساسيًا في طريق تحقيق الشركة للنجاح لذا، تبذل الشركات مجهودًا..
كمعضلة شائعة تواجه الشركات الصغيرة والمتوسطة ولا تحظى باهتمام كاف، يطرح هذا السؤال نفسه مع تراكم المهام وضيق الوقت وضرورة حصولك على مساعدة..
تخيل مديرًا يجمع موظفيه ويقول لهم: "أريدكم أن تحققوا هدفين، أولهما زيادة مبيعاتنا بشكل كبير جدًا، والثاني جعل عملاءنا يحبوننا أكثر" سيخرج..
هناك سعي دائم من رواد الأعمال إلى بدء شركاتهم الخاصة وتوسيعها ولأن الأعمال التجارية تتطلب في كثير من الأحيان شراكات متنوعة مع أشخاص..
نسمع كثيرًا عن أشخاص أسّسوا شركات عملاقة في مجال الاقتصاد الرقمي وغيّروا العالم من خلال موقع أو برنامج أو تطبيق جديد بعضهم بدأ من الصفر..
قد يحيرك أحيانًا عدم قدرة بعض أصحاب العلامات التجارية على تحقيق نجاح ملموس رغم كل ما يبذلونه من جهد لتقديم أفضل المنتجات والخدمات، ولكن..
في الوقت الراهن، أصبحت الشركات تُولِي الكثير من الاهتمام وتخصص معظم وقتها ومصادرها لتسريع نموها وزيادة أرباحها وخلق قنوات نمو مستدامة إن..
تحلم الشركات بتحقيق النجاح لا شك، لهذا السبب فهي مطالبة بالبحث واستكشاف نصائح للشركات الناشئة من تجارب الشركات الكبيرة الناجحة عالميًا،..
عندما تبدأ العمل على مشروعك الخاص فأنت تقابل واحدًا من أصعب التحديات التي ستواجهها في حياتك ربما، خلق نموذج العمل ومن ثم تطويره لاحقًا ووضع..